Tuesday, June 02, 2009

Atari Portfolio

Diputernya Terminator seri ke 4 : Salvation jadi inget sewaktu di seri ke 2 : Judgment Day di awal cerita John Connor nge hack ATM make atari (bukan yang console game yah...)

source : http://en.wikipedia.org/wiki/Atari_Portfolio#Atari_Portfolio_in_pop_culture

Thursday, May 28, 2009

Behind The Sceen

Klik Buat Full size :

Cebokan

Klik buat Full Size

Thursday, May 21, 2009

Spirit PNS

sumber : bpost edisi 17 mei 2009

Monday, April 06, 2009

Katakan tidak pada nyoblos....

Seruan buat seluruh rakyat indonesia, wong deso, wong kota, kaya miskin, tua muda, Kamis tanggal 9 April 2009 nanti, kita akan mengadakan hajatan besar, pesta demokrasi indonesia yang di tunggu tunggu setiap 5 tahun sekali. dalam even yang sangat penting dan sakral ini... saya menghimbau untuk para warga sekalian............... JANGAN NYOBLOSSS....................
tetapi

Friday, April 03, 2009

Facebook? tidak gue banget

Serafina Ophelia Simanjuntak: Ibu dan Facebook

Ibu,
Facebook,
Hubungannya erat sekali

Setiap hari
Sehabis mandi
Selesai makan
Sehabis apapun

Dalam hatiku,
Aku berpikir
Mau kemana gerangankah ia?

Notebook
Tapi…
Apa yang selalu ia lihat di notebook?

Facebook!
Setiap hari
Tawanya menggema

Sampai kapankah
hubungan erat antara ibu dan facebook?

Mungkin sampai akhir hayatnya
Notebooknya akan dibawanya
Ke Surga…

Sunday, March 29, 2009

Bos vs Staff

- Bila boss tetap pada pendapatnya, itu berarti beliau konsisten.
Bila staff tetap pada pendapatnya, itu berarti dia keras kepala!

- Bila boss berubah-ubah pendapat, itu berarti beliau flexible.
Bila staff berubah-ubah pendapat, itu berarti dia plin-plan !

- Bila boss bekerja lambat, itu berarti beliau teliti.
Bila staff bekerja lambat itu berarti dia tidak 'perform'!

- Bila boss bekerja cepat, itu berarti beliau 'smart'.
Bila staff bekerja cepat, itu berarti dia terburu-buru !

- Bila boss lambat memutuskan, itu berarti beliau hati-hati.
Bila staff lambat memutuskan, itu berarti dia 'telmi' !

- Bila boss mengambil keputusan cepat, itu berarti beliau berani mengambil keputusan.
Bila staff mengambil keputusan cepat, itu berarti dia gegabah!

- Bila boss terlalu berani ambil resiko, itu berarti beliau risk-taking.
Bila staff terlalu berani ambil resiko, itu berarti dia sembrono!

- Bila boss tidak berani ambil resiko, itu berarti beliau 'prudent'.
Bila staff tidak berani ambil resiko, itu berarti dia tidak berjiwa bisnis !

- Bila boss mem-by-pass prosedur, itu berarti beliau proaktif-inovatif.
Bila staff mem-by-pass prosedur, itu berarti dia melanggar aturan !

- Bila boss curiga terhadap mitra bisnis, itu berarti beliau waspada.
Bila staff curiga terhadap mitra bisnis, itu berarti dia negative thinking !

- Bila boss menyatakan : " Sulit " itu berarti beliau prediktif-antisipatif.
Bila staff menyatakan : " Sulit " itu berarti dia pesimistik !

- Bila boss menyatakan : " Mudah " itu berarti beliau optimis.
Bila staff menyatakan : " Mudah " itu berarti dia meremehkan masalah !

- Bila boss sering keluar kantor, itu berarti beliau rajin ke customer.
Bila staff sering keluar kantor, itu berarti dia sering kelayapan!

- Bila boss sering entertainment, itu berarti beliau rajin me-lobby customer.
Bila staff sering entertainment, itu berarti dia menghamburkan anggaran !

- Bila boss tidak pernah entertainment, itu berarti beliau berhemat.
- Bila staff tidak pernah entertainment, itu berarti dia tidak bisa me-lobby customer!

- Bila boss men-service atasan, itu berarti beliau me-lobby.
Bila staff men-service atasan, itu berarti dia menjilat !

- Bila boss sering tidak masuk, itu berarti beliau kecapaian karena kerja keras.
Bila staff sering tidak masuk, itu berarti dia pemalas !

- Bila boss minta fasilitas mewah, itu berarti beliau menjaga citra perusahaan.
Bila staff minta fasilitas standar, itu berarti dia banyak menuntut !

- Bila boss membuat tulisan seperti ini, itu berarti beliau humoris.
Bila staff membuat tulisan seperti ini, itu berarti dia :
. frustasi
. iri terhadap karir orang lain
. negative thinking
. provokasi
. tidak tahan banting
. barisan sakit hati
. berpolitik di kantor
. tidak produktif . tidak sesuai dengan budaya perusahaan

Tragedi Copas di bukumuka

4 menit abis posting wall photo, nyoba liat previewnya, gak taunya kacil amir...

kagak bisa di zoom begini mana bisa kebaca tulisannya.....

sory buat yang pengen baca artikelnya... versi gedenya bisa di klik preview berikut...

Saturday, March 14, 2009

KPU Sosialisasi Pileg di Lokalisasi Dolly

Surabaya - Pelaksanaan Pileg pada 9 April mendatang semakin dekat membuat KPU Surabaya terus giat mensosialisasikan sistem pencontrengan. Kali ini KPU Surabaya mensosialisasikan di Lokalisasi Dolly Jalan Kupang Gunung Timur dan Girilaya.

"Kami ingin agar semua pihak tahu dan paham tentang cara baru memilih caleg pada pileg mendatang," ujar Pokja Sosialisasi KPU Surabaya, Eko Sasmito kepada wartawan di lokalisasi Dolly, Sabtu (14/3/2009).

Setiba di lokalisasi terbesar se Asia Tenggara itu, petugas KPU langsung bergerak masuk ke beberapa wisma. Kepada pemilik wisma, anggota KPU menerangkan bahwa mereka hanya ingin mensosialisasikan sistem baru bahwa tidak ada lagi pencoblosan pada pileg mendatang. Sebagai gantinya sistem pencontrengan yang akan digunakan.

Anggota KPU kemudian memberi contoh lantas mempersilahkan pemilik wisma mencontreng, melipat kertas suara dan memasukkan ke kotak suara. Dengan sabar anggota KPU membimbing dan mengajari warga yang tinggal di sekitar lokalisasi untuk mencontreng termasuk juga kepada para tukang becak yang biasa mangkal di sekitar lokalisasi.

Para PSK pun tak luput dari sasaran sosialisasi. Berkumpul di Wisma New Barbara, sekitar 100 PSK diberi pengarahan apa yang harus dilakukan pada pileg mendatang. Ternyata banyak juga para PSK yang tidak tahu cara mencontreng. Berkali-kali para petugas mengarahkan bahwa yang dicontreng adalah nama caleg, bukan gambar atau simbol partai.

"Tanggal 19 atau tanggal 9 April ya," ujar Yeyen salah satu PSK saat menanyakan Pileg akan digelar.

Sementara salah satu pemilik beberapa wisma di Dolly, Saka mengatakan apa yang dilakukan KPU Surabaya ini adalah sosialisasi pertama di kawasan Dolly. Sebelumnya belum pernah ada sosialisasi pemilu di kawasan Dolly. Saka mengatakan pada Pileg besok, dirinya bakal membebaskan sekitar 350 anak buahnya apakah akan mencontreng di Surabaya atau di kampung halamannya.

"Terserah mau mencontreng di sini atau di kampung. Saka izinkan pulang jika ingin mencontreng di kampung halaman," tukas Saka.(iwd/fat)

Sumber : http://surabaya.detik.com/read/2009/03/14/190011/1099465/466/kpu-sosialisasi-pileg-di-lokalisasi-dolly